春节期间请假扣三倍工资合法吗

春节期间请假扣三倍工资不合法。依据《劳动法》，用人单位不得非法克扣劳动者工资，此行为违法。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。
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针对请假扣三倍工资问题，常见处理方式为协商或投诉。可先与用人单位沟通，协商不成则向劳动监察部门投诉，以维护自身合法权益。
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请假扣三倍工资不合法。处理方式：1.与用人单位协商，要求合理支付工资；2.若协商无果，收集证据，如工资条、请假记录等；3.向当地劳动监察部门投诉，并提交相关证据；4.必要时，可申请劳动仲裁或提起诉讼。